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wuujunwuujun 回复了问题 2022-07-06 23:10
质量体系 客诉 质量管理
问答 工厂员工流失率高，如何制定一套有效的管理制度和方法来把控好品质？
wuujun: 流失率高意味着新员工多，对于一个稳定的产品过程，任何的变化点可能会引起过程波动，而人员又是5M1E里面最重要的一环，势必存在着潜在的风险。新员工面临的最大问题是对产品不熟悉，连操作都不会呢，你谈何让他能关注到产品的控制要点，除了这些，新员工的安全也是一个最大的问题。对于新员工，我们要求他们能按照SO...
不二家小白不二家小白 回复了问题 2023-05-07 14:37
检验
问答 返修后的零件怎么做标记？
不二家小白: 可以单独包装，然后外包装上贴返修后标签
成都-打杂-王成都-打杂-王 发起了提问 2022-12-27 08:39
生产问题
问答 中间一个工序是委外加工，控制计划的特性和方法该怎么做？
请教一个问题，我们产品工序是“来料检验-入库-切料-冷钻孔-折弯-热处理-表面处理-喷塑-成品检验”，中间这个工序的热处理是委外加工，其它工序都是我们自己做。这种情况，控制计划里面热处理的特性、方法应该如何填写？:
zkl59zkl59 回复了问题 2022-12-27 15:34
检验
问答 抗拉强度被客户标识成关键特性，怎么管控？
zkl59: 如果是破坏型产品特性，首先做的应该是将关键产品特性分解到可以测量的程度，可重复的产品特性，如抗拉强度，可以进一步识别为焊接深度、面积等，这些参数严重影响着抗拉强度，可以用大量的数据向客户表明焊接深度和面积达到多少，抗拉强度是合格的。特别是在车间，控制方法应优先选择可重复测量的产品特性，比如要达到多少...
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