检验员kappa值判定标准,kappa值特别小怎么办?
今天讨论的kappa,并不是那个熟悉的背靠背运动品牌,而是kappa系数或kappa值,主要应用于离散型数据的一致性检验,记住哟,前提是离散型数据。
通常,kappa值在(-1,+1)范围内,但只有kappa值>0,才具有分析的意义。因为如果kappa≤1,则说明这个结果是由“机遇、偶然”导致的,怎么理解这句话呢?
比如,我们找一张高等数学的试卷,全部是选择题,把这些题目交给3个幼儿园的学生去做,把这3个学生分开,独立的做题。结果是显然的,这些幼儿园的学生肯定是不会做高等数学的试卷的,但会选择啊,而且有些题目的选择结果可能是一样的。
通俗点说,这样的结果是瞎蒙的,也就是上面说的“机遇、偶然”导致的,只不过统计学家说的比较委婉而已。
因此呢,如果对上面这个结果做kappa分析,则计算出来的kappa值<0,说明一致性的结果是因为瞎蒙、机遇导致的。
当kappa值=0,说明一致性结果完全是瞎蒙的。
以上这两种结果都没有意义。
只有当kappa值>0,才具有分析的意义。
通常,如果0<Kappa≤0.40,则说明一致性差,不可接受。如果0.40<Kappa<0.75,则说明一致性一般,有一定的风险;如果Kappa≥0.75,具有很高的一致性。
如果kappa值很小怎么办?
kappa值特别小,说明员工判定的结果不一致,或者自己两次检验判定的结果都不一致,一致性太差。那么这个时候,首先要做的是制定统一的检验标准,提高员工对检验标准的了解、熟悉程度。
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